כמדי שנה מאז שנת 2007, גם בשנת 2010 יציגו משרדי הממשלה תוכנית עבודה שנתית אשר תכוון להשגת תפוקות ותוצאות מוגדרות, ותהווה בסיס למערכת של מעקב ומבקרה.
בשונה מבעבר, תוכניות העבודה יוצגו כבר באמצע חודש נובמבר, בכדי להשיג השפעה מהירה ומוקדמת של הנהגת המשרד החדשה על תוכנית העבודה.

תוכניות העבודה השנתיות של המשרדים ייבנו לפי המתודולוגיה שהותוותה במדריך התכנון הממשלתי  ובתבנית אחידה. התוכניות כוללות את המטרות הרב-שנתיות, היעדים השנתיים והמשימות של המשרד, אליהן מוצמדים מדדי התארגנות, תפוקה ותוצאה.

במהלך חודש יולי ערך משרד ראש הממשלה תדריכים לנציגי משרדי הממשלה האמונים על הכנת תוכנית העבודה השנתית.  במסגרתם הוצגו כמה היבטים חשובים:

1. נושאים מרכזיים לעבודת משרדי הממשלה – על בסיס קווי היסוד של הממשלה ה-32 קבע מנכ"ל משרד ראש הממשלה, מר איל גבאי, ארבעה נושאים מרכזיים אליהם נדרשים משרדי הממשלה לכוון את תוכניות העבודה שלהם.

2. היבטים תקציביים – הוחלט כי העמידה בתוכנית העבודה לשנת 2010 על המדדים שנקבעו בה, תהווה מרכיב בקביעת סדר עדיפות תקציבי לשנת 2011.

3. הצעה להנעת תהליך תכנון במשרדים – משרד ראש הממשלה הציג מודל אפשרי לניהול תהליך הכנת תוכניות עבודה לשנת 2010. המודל שואב מניסיונם של משרד התמ"ת, משרד החינוך והמשרד לאיכות הסביבה אשר עיצבו נהלים ותהליכי עבודה והביאו למימושם בהכנת תוכנית העבודה לשנת 2009.

4. קביעת מדדים – המתודולוגיה של קביעת מדדים בתוכניות העבודה של המשרדים הינה אותה מתודולוגיה בה נעשה שימוש בעת כתיבת החלטות ממשלה. אחר המדדים שייקבעו בתוכניות העבודה לשנת 2010 יתקיים מעקב, ומידת השגתם תוצג לציבור בראשית שנת 2011.

תוכניות העבודה של המשרדים לשנת 2010 יוצגו בכנס מנכ"לים שיתקיים בימים 16-17 בנובמבר 2009.